Interim- & Krisenmanagement
Interim-Management
Meist können Organisationen Know-How- und Personalengpässe selbst abfedern. Mitunter wird aber selbst in der besten Organisation Unterstützung von Aussen nötig: Als Interim-Manager übernehmen wir in Ihrem Auftrag die operative Leitung von Projekten, Teams oder Organisationen.
Unser Einsatz ist zeitlich begrenzt und darauf ausgerichtet, die von Ihnen festgelegten Ziele zu erreichen.
Ob es um die Umsetzung eines klar definierten Kleinprojekts oder den Turn Around einer ganzen Organisation handelt – wir stehen Ihnen innerhalb weniger Tage oder Wochen zur Verfügung.
Hat Ihre Organisation gerade einen Engpass zu meistern? Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Erstgespräch.
KrisenManagement
Ist Ihre Organisation in Turbulenzen geraten oder gar in einer Krise? Sind dringende Reformen angesagt?
Wir unterstützen Sie: In Ihrem Auftrag treten wir als Krisenmanager in Aktion und übernehmen operative Verantwortung. Oder wir unterstützen Sie als Berater, Coach und Sparring-Partner.
Dabei können wir auf jahrelange Management-Erfahrung in Krisenkontexten zurückgreifen.
Könnten Sie Unterstützung gebrauchen? Lassen Sie uns ins Gespräch kommen.
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen.
Dabei werden wir Sie unterstützen
Unsere Services
- Soforteinsätze als Interim- und Krisen-Manager
- Temporäre Führung und Leitung von Projekten, Teams oder Organisationen
- Design und Umsetzung von Krisen-Interventionen und dringlichen Reform-Projekten
- Beratung und Coaching von Führungskräften
- Design und Begleitung von langfristigen Reform-Prozessen
Wir bieten…
- langjährige Management-Erfahrung als Executive und Non-Executive Director
- Erfahrung im Management von unternehmensweiten Krisen
- Expertise in Organisationsentwicklung und Change Management
- Expertise in Mediation und Konfliktmanagement
- Praktische Erfahrung in Konflikt- und Krisengebieten